□ 단양국유림관리소(소장 노희부)는 전 직원을 대상으로 적극적인 행정이 이루어질 수 있도록 2020년 개정?발표된 산림청 자체 ‘적극 행정 실행 계획’ 및 ‘면책제도 운용 규정’을 안내하였다고 밝혔다.

□ 산림청에서 추진하고 있는 적극 행정 추진계획은 △적극 행정 공무원 면책 강화, △국민 체감 적극 행정 구현, △ 우수공무원 선발 및 파격적 인센티브 부여로 나뉜다.

□ 산림청은 공무원이 불명확한 법령 등으로 인해 적극적인 업무 처리가 곤란해진 경우 사전컨설팅 제도를 통해 자문할 수 있음은 물론, 적극 행정을 한 우수공무원 선발 인원의 50% 이상에게 특별승진?승급, 최상위 등급의 성과급 등 파격적인 인센티브 제공하고 있다.

□ 단양국유림관리소 관계자는 “직원들이 관련 지원 제도를 충분히 이용하여 적극적인 행정이 이루어지길 기대한다.”라고 밝혔다.